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生育高峰期女性就業(yè)受到的歧視最明顯

女大學(xué)生感嘆工作不好找 專家：業(yè)績才是人才考核的第一位

昨天是“三八”國際婦女節(jié)，杭州師范大學(xué)倉前校區(qū)辦了一場針對女大學(xué)生的專場招聘會，吸引了3500多名女大學(xué)生。讀漢語言文學(xué)專業(yè)的大四學(xué)生高同學(xué)一邊拿著簡歷，一邊和同學(xué)感嘆：“上次杭州下沙經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招聘小學(xué)語文老師男女各4名，女生30多人報(bào)名，男生只去了3個(gè)人，可憐我就是女生中考了第5名的那個(gè)，你說我要是個(gè)男的就好了?！?/p>

即將畢業(yè)的女大學(xué)生已經(jīng)隱約感覺到找工作時(shí)的性別差異了，那么在職場打拼的女性又是怎樣的？

春節(jié)后的一個(gè)多月里，杭州名駒企業(yè)管理咨詢有限公司總經(jīng)理沈敏躍和財(cái)務(wù)經(jīng)理、行政總監(jiān)以及人力資源部長這些中高層的職能型職位“杠”上了，從事多年獵頭工作的他發(fā)現(xiàn)，這些往常由女性主導(dǎo)的崗位，隨著去年二孩政策的放開后，用人單位的招聘要求里都特別加了一條：男性優(yōu)先。

近日，互聯(lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站智聯(lián)招聘發(fā)布了2017年中國女性職場現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告：72%的受訪者表示自己的直屬領(lǐng)導(dǎo)為男性；22%的女性認(rèn)為在就業(yè)過程中存在嚴(yán)重的性別歧視，25%認(rèn)為在晉升中存在嚴(yán)重的性別不平等現(xiàn)象。

時(shí)報(bào)記者 劉永麗 文/攝

財(cái)務(wù)經(jīng)理招人點(diǎn)名要男性

每年春節(jié)后，都是獵頭最忙的時(shí)候。沈敏躍前段時(shí)間接了一個(gè)大單，杭州一家大型汽車銷售公司想招一名財(cái)務(wù)副經(jīng)理，他們的財(cái)務(wù)經(jīng)理直接和沈敏躍說僅限男性財(cái)務(wù)副經(jīng)理，理由是經(jīng)常要去各個(gè)子公司出差，不能再因?yàn)樯龁栴}影響工作了。

沈敏躍遇到的這種情況不是個(gè)例?；ヂ?lián)網(wǎng)招聘網(wǎng)站智聯(lián)招聘發(fā)布的2017年中國女性職場現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告顯示：25-35歲是個(gè)體事業(yè)發(fā)展的黃金期，也是生育高峰期，處于這個(gè)時(shí)期的女性在就業(yè)過程中受到的性別歧視最明顯。性別歧視不僅增加女性就業(yè)壓力和就業(yè)成本，同時(shí)給女性帶來很強(qiáng)的心理挫敗感。

智聯(lián)招聘的調(diào)查顯示，女性群體對于就業(yè)中的性別歧視感知更為強(qiáng)烈。22%的女性認(rèn)為就業(yè)中性別歧視現(xiàn)象嚴(yán)重，比男性高出近8%。而27%的男性則認(rèn)為就業(yè)中幾乎不存在性別歧視的現(xiàn)象，比女性高出9%。

業(yè)績才是考核的第一位

事實(shí)上，在獵頭總經(jīng)理郎先生看來，性別歧視在近些年的職場可以說是越來越弱化了?！白罱覄偼扑]的4名職場人士都是女性，她們中有也正好處于生育年齡段的女性。”郎越時(shí)表示，大家可能過于將二孩政策對女性的影響擴(kuò)大化了，在女性生育的這一年多的時(shí)間里，耽誤的工作沒有大家想象中的那么高，也有很多方面的補(bǔ)救措施，一些大型的成熟企業(yè)已經(jīng)能正確面對這一問題了。

“以往大齡未婚女性在求職過程中難免會被用人單位懷疑性格有缺陷，與人溝通能力不好等負(fù)面評價(jià)。”郎先生表示，現(xiàn)在這部分人群被稱贊為職場中的“白富美”，工作經(jīng)驗(yàn)豐富、事業(yè)心強(qiáng)。

生育不生育只是考核人才的背景條件中很小的一部分，真正決定用人單位要不要雇用這個(gè)人的第一標(biāo)準(zhǔn)是工作業(yè)績?！艾F(xiàn)在的企業(yè)大都有著完善的管理制度，育齡員工如果有生育計(jì)劃，提前溝通，企業(yè)會適當(dāng)儲備人才，或是提攜下屬?！崩上壬硎荆行贤?，提前部署，生育年齡段的職場人士依然受歡迎。

對于女大學(xué)生來說，也要有正確的擇業(yè)觀?！熬蜕@個(gè)話題來說，一般女大學(xué)生剛畢業(yè)到結(jié)婚生子有個(gè)三年左右的時(shí)間差，用人單位還是挺喜歡招聘這樣的求職者。”沈敏躍說，事實(shí)上，現(xiàn)在的大學(xué)畢業(yè)生中，女性的成熟度比男性高，進(jìn)入工作角色也快，還是蠻受用人單位青睞的。